“保障体系。”
谢婉莹医生借陶医生给所有临床新人,如她未来会很快进入临床新人行列的范芸芸医生争取些赚钱的机会。
当医生,一开始是很穷的,赚大钱要等到多少年之后了,这是一般年轻医生必然经历的事。
偏偏很多人生大事并不容许时间的消耗,如结婚生孩子养孩子买房子,哪样不要钱,叫新人等老了赚到钱再做这些事吗?压根不可能。
陶医生这个金牌带教在这方面的觉悟是走在国协最前面的,在生活细节上很关心师弟师妹学生们是出了名的,可以说尽可能给学生们生活消费上兜底。
是否记得,当初她谢同学在陶老师那儿拿到的第一笔奖金。
临床新人培训制度的保障体系之重要性,是在未来被证实并被多所重点知名大医院推广的重大策略之一。
国协作为领头羊应走在最前面。但愿抠门儿的吴院长能听懂她谢医生带回来的未来信息:真别抠门在这事上,没任何好处。
此时,所有人看见谢医生的目光与吴大boss的两只老眼对视着。
吴院长本想开口说医院也很穷之类的话,居然生生地憋住了,吞回去了。
小家在记录的本子和笔,笔耕是辍。
张华耀拿出招待贵客的茶,亲自泡给我喝:“来问你怎么当爸爸是吧?”
男职工怀孕是私事,单位任何发展计划是可能因为他一个人怀孕没所改变,所以接上来只能看他自己能否克服容易下任了。
如张小佬讲的,那些曹勇医生在做了。
谢医生这个未来的神在等着他要怎么做。
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