两天之后,笛贝升职为销售部经理的任命就下来了。
人事部通知一下发,就在公司里引起了轩然大波。
反应最激烈的是王浩。
他在笛氏公司辛辛苦苦打拼了快十年才爬到这个位置,一朝被人踢开,简直是晴天霹雳。
如果是升职还好说,可随着笛贝升职通知一起下来的,是王浩的辞退通知!
他愤怒地冲去人事部质问:“你们这是什么意思?我在公司快十年,没有功劳也有苦劳吧?你们说辞退就辞退,信不信我去劳动局告你们!”
人事部面对他的质疑没有给出任何解释,只是平静地放了份文件在他面前。
“你先看看这个,再考虑要不要去走劳动仲裁。”
王浩一愣,顿时生出一种不好的预感。
等他看完了那份资料,整个人都蔫了。
人事部经理冷冷看了他一眼:“还要去告我们吗?”
王浩没有说话,恨恨地把文件拍在桌子上,转头就走。
回到销售部,笛贝正在往销售部经理的办公室搬东西。
销售部的业务员们和经理助理都在帮忙,大家簇拥着笛贝,各种奉承说笑。
笛贝站在人群中间,西装革履,英俊帅气的脸上挂着淡淡的笑容,得意地和大家说笑着,完全是一副春风得意的样子。
哪还有之前刚进销售部时候的落魄。
王浩站在一旁冷冷地看了一会儿,径直走过去拿自己的东西。
他的私人物品已经被助理整理好,用纸箱装好放在办公室外面的桌子上。
大家看到王浩回来,脸上的笑容都是一僵,看看王浩,又看看笛贝,纷纷沉默了下去。
虽然有一小部分人想看热闹,但大部分人都发自内心为王浩鸣不平。
王浩作为销售部经理,一直都很照顾下属,不但会分出客户为他们凑业绩,平时对他们也都很大方,该有的奖金从来不会少他们的。
这样一个通情达理又有威信的上司,好端端的忽然被辞退,他们一时之间都有点兔死狐悲。
之前王浩对笛贝那么好,笛贝却抢了王浩的位置,这以后谁还敢带新人?
他们这些老员工,又会不会和王浩一样,莫名其妙被公司辞退?
人心浮动就是一刹那的事情,办公室里里外外的气氛一下子就不一样了。
笛贝和这些人相处了这段时间,自然知道他们心里在想什么。
他在所有人的注视下,走过去揽住了王浩的肩膀。
“王哥,我这也是突然被推上来的,很多事情我都一头雾水,还得你跟我交接指点一下才行。走,我们进去说。”
笛贝说着,把王浩带进了经理办公室。
王浩脸色不虞,但看着笛贝眼底的内疚,最终还是跟着他进了经理办公室。
办公室的门关上,笛贝脸上的笑容一下子就消失了。
他一脸为难地看着王浩,叹了口气。
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