马老板微微一怔,“什么意思?”
周不器道:“要是这个斯科特·汤普森违法了,杀人放火抢劫盗窃,管你上任是十天还是半个月,该下台不还得下台?这种特殊情况,就可以打破新任CEO短时间内不会离职的局面。”
“怎么可能?”
马老板觉得有点莫名其妙。
周不器道:“如果真有这类特殊情况的发生,董事会就可以当即罢免他,然后换上资方喜欢的CEO。接下来就会彻底放弃治疗,去推动雅虎的拆分、出售。杨志远的所有长远计划,就都没意义了。”
马老板觉得这小子思维太跳跃,“在聘用之前,都是有尽职调查的,没这种担心。”
周不器却不这么认为。
因为斯科特·汤普森此前是PayPal的CEO。
卡尔·伊坎都盯着PayPal好几年了,想要从易贝里拆分出来独立上市。恰好,雅虎的背后也有卡尔·伊坎的影子。
此前卡尔·伊坎也跟周不器透露过一些口风。
虽然他说的很慎重,但是周不器也能从他的话语中,品味出了一些意思。
卡尔·伊坎说了,他要在三年之内搞定雅虎!
搞定了雅虎之后,他再回过头去搞PayPal!
卡尔·伊坎的投资哲学和巴菲特可不一样,他可不会看到雅虎现在被市场低估了,然后就大手笔地买进雅虎的股票,然后长期持有的进行价值投资。
也就是说,杨志远的长远打算,跟卡尔·伊坎的理念完全相反。
卡尔·伊坎只想短时间内把雅虎拆分卖掉,他没兴趣慢慢地等待雅虎成长、慢慢地赚钱。
如果斯科特·汤普森在雅虎的表现很好,股价逐渐走高,发展越来越好……这很符合杨志远的规划,对大部分的资方投资者来说,也是个非常好的结果。
唯独对卡尔·伊坎来说,是他不能接受的结果。
他不能看到雅虎变好!
雅虎内部要生乱,才能更好的运作雅虎的肢解,去一路进行最简单直接的卖卖卖……一手交货一手收钱。
齐活,收工!
这才是卡尔·伊坎最擅长的赚钱套路。
所以说,卡尔·伊坎见不得斯科特·汤普森在雅虎做出成绩来,做得越差他越高兴。
可问题又来了,斯科特·汤普森是个能人啊,水平很高,PayPal在他的带领下发展的极好,甚至早早的就布局移动互联网市场了,眼界不一般,是个很优秀的职业经理人,所以才会被杨志远看上。
对卡尔·伊坎来说,现在最关心的案子就是雅虎。他怎么能够容忍这么优秀的斯科特·汤普森加入雅虎,成为雅虎的新CEO?
万一汤普森真带领雅虎变好了怎么办?
卡尔·伊坎在易贝和PayPal那边已经耕耘好几年了,有了很大的影响力。如果他出面运作,以短时间内不再拉拢各方势力拆分PayPal为交换条件,要求易贝无论如何都要挽留斯科特·汤普森,那么他还真的很难从PayPal跳槽到雅虎那里。
周不器沉默许久。
这么一番拆解,他似乎已经看到了可能存在的答案。
卡尔·伊坎想要对付PayPal,就要给PayPal内部制造混乱,可是斯科特·汤普森太优秀了,所以要先对这个人下手。
也许卡尔·伊坎早就找到了斯科特·汤普森的把柄,以便他来针对PayPal下手。没想到,杨志远看上了斯科特·汤普森,想把他挖到雅虎来。
这对卡尔·伊坎来说,应该就是意外之喜了。
就高高兴兴的在背后运作一下,跟几个资方董事一番谋划,就接受了杨志远的这个提议,同意了雅虎下一任CEO由斯科特·汤普森担任。
并顺势提出让杨志远离开雅虎董事会的要求。
等杨志远离开了雅虎董事会,斯科特·汤普森成为了雅虎的新CEO,屁股还没坐稳呢,卡尔·伊坎忽然就把手里的黑材料甩出来,通过特殊事件来打击斯科特·汤普森!让雅虎的董事会不得不罢免这个新上任的CEO。
这样一来,雅虎雪上加霜,就更加的崩溃了。而这时,能够在雅虎内部跟资方掰手腕的杨志远已经出局了,已经不在董事会里了。
卡尔·伊坎就可以落子收官,大功告成。
虽然这些都是周不器的猜测,但他把多方信息结合,并根据卡尔·伊坎过去的履历进行解析,觉得这才是雅虎案背后所隐藏的真相。
马老板见周不器沉默不语,就很奇怪,“怎么了?有问题?”
周不器摇摇头。
马老板一点都不担心,笑着说:“按你的话说,反正跟我们无关。哪怕真像你说的那样,出来什么意外事件,也无所谓,最多就是把斯科特·汤普森解雇了,换一个新的CEO罢了。阿里回购那20%的股份,这是已经通过的决议,改不了了。你回头准备钱,准备接盘就行了。”
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